各位老师：

倍凡集团为了进一步加强企业文化建设和品牌文化建设，活跃公司文化氛围，增进总公司与各级单位及员工间的交流和沟通，决定创办内刊《倍凡风采》,并向全院教职工征稿。

《倍凡风采》主要栏目初步计划划分为：首寄语|精英故事|新闻资讯|经验分享|风采展示|行业动态六个大栏目。具体要求如下：

一、 征稿对象:全体共达学院教职工

 

二、征稿时间:即日起至9月28日止

 

三、征稿板块及内容:

1.精英故事栏目:

校长、副校长分享自己的职场故事，可以以访谈录的形式或自述的形式，文体不限，要求提供文字稿件字数不少于800字，同时配有照片、个人简介、座右铭、爱好等简短描述。( 每期甄选刊登1篇稿件)

2.经验分享栏目:

(1)学习园地:分享在日常工作中值得推广的经验技巧及思路等，要求提供文字稿件字数不少于600字。(每期甄选刊登1~2篇稿)

(2)教职工成长足迹:新入职的教职工可以描述到企业后的个人成长历程及感悟，也可以是工作中成功或者失败的案例等，教职工可描述和单位一起成长的过程和曾经成功或失败的案例感悟等。要求提供文字稿件字数不少于600字。(每期甄选刊登1~2篇稿)

(3)教职工随笔:可以是工作中发生的小趣事，对行业动态、本单位的看法、理解和评价，或者个人生活中的随笔和人生感悟。如:生活小常识、生活感想、即兴创作的散文、诗歌等。要求提供文字稿件字数不少于600字(每期甄选刊登1~2篇稿)

 

四、投稿方式：

所有投递稿件以电子版的形式发送至党委宣传部蒋怡然处（邮箱：244465089@qq.com；QQ/微信：244465089；）

稿件中统一注明所属部门、姓名及电话号码。

 

五、稿酬激励：

稿件或投递作品一经采纳并刊登，投稿人将按照倍凡集团标准获得奖励。

 

六、投稿要求及注意事项：

1.凡投稿者创作的稿件请保证是原创，严禁抄袭、盗用别人的文章，如有抄袭或者盗用版权，一经举报核实，将在全公司进行通报批评!

2.稿件语句通顺，内容积极向上、健康、上进:

3.稿件统一用Word形式;

4.稿件中须注明所属部门、姓名及电话号码，以便登记、查阅:

5.稿件投递后如本季度内刊中没被选用刊登,优秀稿件将自动作为下一期内刊优秀文章备选作品，稿酬以刊登时间作为发放时间。

 

党委宣传部

2020年9月23日